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人民網北京12月8日電（劉子溪）近日，一位網友給西藏自治區黨委書記留言，呼吁西藏自治區政府有關部門為駐寺干部制定一個崗位輪換調整方案。針對網友的留言，西藏自治區黨委辦公廳信息中心作出公開回復，稱《西藏自治區駐寺干部管理辦法（試行）》規定：駐寺干部在駐寺工作期間，個別確因身體不適，無法繼續堅持駐寺工作的，或因工作需要需調整崗位的，要事先征求統戰部門意見，經有關部門審批后方可調動工作。此外，《西藏自治區駐寺干部交流辦法（試行）》規定：交流人員駐寺工作時間原則上不少于五年。工作成績突出，在原崗位、原職務上工作五年以上的駐寺干部優先安排；在偏遠、高海拔、遠離交通主干線的駐寺干部優先照顧；家庭確有困難、年齡大、身體差的駐寺干部優先考慮。詳細

網民留言

本人于2011年10月積極響應組織的安排到寺管會工作，當時說的是三年后調整，但現在已經四年過去了，還未調整，我們也是上有老下有小的普通公務員，長期堅守在寺廟愧對父母，愧對小孩，身體方面也出現很多疾病，因此懇請陳書記為班長的區黨委，政府領導為我們駐日寺干部制定一個像駐村干部一樣的輪換方案；讓我們這些長期堅守在寺管會的駐寺干部調整到其他崗位，把區黨委，政府的政策落實到位。

答復意見：

網友，您好！關于您反映的“駐寺干部輪換”問題現由區宗教工作領導小組辦公室答復如下：

區黨委組織部、統戰部，自治區民宗委、宗教辦高度重視駐寺干部的管理、培訓和交流工作，專門研究制定了《西藏自治區駐寺干部管理辦法（試行）》、《西藏自治區駐寺干部交流辦法（試行）》等規章制度，并按照區黨委、政府關于把駐寺工作作為培養干部、鍛煉干部、發現干部、用好干部的重要載體、重要平臺、重要方式、重要途徑的指示要求，截至今年10月底，全區累計提拔使用駐寺干部占駐寺干部總數的22.5%；駐寺期間提拔的干部占駐寺干部總數的16.8%。駐寺干部崗位交流占駐寺干部總數的13.5%。

《西藏自治區駐寺干部管理辦法（試行）》規定：駐寺干部在駐寺工作期間，個別確因身體不適，無法繼續堅持駐寺工作的，或因工作需要需調整崗位的，要事先征求統戰部門意見，經有關部門審批后方可調動工作。此外，《西藏自治區駐寺干部交流辦法（試行）》規定：交流人員駐寺工作時間原則上不少于五年。工作成績突出，在原崗位、原職務上工作五年以上的駐寺干部優先安排；在偏遠、高海拔、遠離交通主干線的駐寺干部優先照顧；家庭確有困難、年齡大、身體差的駐寺干部優先考慮。 (來源：人民網-地方領導)

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